सामाजिक उद्यम

आर्थिक-शब्दकोश

एक सामाजिक उद्यम व्यवसाय का एक नया रूप है जो सामाजिक, सांस्कृतिक और पर्यावरणीय समस्याओं का समाधान ढूंढकर लाभ कमाना चाहता है।

वास्तव में, सामाजिक उद्यम व्यवसाय के नए रूप हैं जो अच्छे परिणाम प्राप्त करने में योगदान करते हैं। इसका मुख्य फोकस एक ऐसी समस्या का समाधान है जो समाज को प्रभावित करती है, जैसे गरीबी या पर्यावरण प्रदूषण।

ये कंपनियां नौकरी के अवसर भी पैदा कर सकती हैं जो आर्थिक रूप से सक्रिय आबादी के अधिक लोगों को नौकरी के बाजार में प्रवेश करने में मदद करती हैं। लेकिन इन सबसे ऊपर उन्हें एक अच्छा व्यावसायिक अवसर होना चाहिए। इसका मतलब यह है कि उनसे लाभदायक और टिकाऊ होने के लिए लाभ या लाभ उत्पन्न करने की उम्मीद की जाती है।

सामाजिक उद्यमिता

सामाजिक उद्यम के अस्तित्व का कारण

बेशक, सामाजिक उद्यम उद्यमों के एक नए रूप के रूप में मौजूद हैं, पारंपरिक दृष्टिकोण से हटकर सामान्य उद्यम चलाने के लिए।

सामाजिक उद्यमों के संचालन को चलाने वाले मुख्य मूल्य हैं:

1. एकजुटता

एक ओर, वे व्यावसायिक इकाइयों के रूप में कार्य करते हैं जो सामाजिक समूह के साथ एकजुटता जैसे मूल्यों को संभालते हैं। एकजुटता कुछ कारणों या सामाजिक हितों के समर्थन की अनुमति देती है, खासकर जब उन समस्याओं को हल करना मुश्किल हो सकता है।

2. श्रमिकों के प्रति प्रतिबद्धता

एक अन्य महत्वपूर्ण मूल्य वह प्रतिबद्धता है जो कंपनी का हिस्सा रहे कर्मचारियों के साथ बनी रहती है। यह जिम्मेदारियों की एक श्रृंखला स्थापित करता है जिसे कंपनी अपने कर्मचारियों के साथ मानती है।

बेशक, कार्यकर्ता, इन अधिकारों के अलावा, खुद को कंपनी के लिए प्रतिबद्ध करते हैं ताकि वह उस उद्देश्य तक पहुंचे, जो संगठन का गढ़ बन जाता है।

3. स्थिरता

अंत में, स्थिरता का मूल्य है, जो न केवल कंपनी के मुनाफे के मामले में स्थिरता को संदर्भित करता है, बल्कि समय के साथ उत्पादकता और दक्षता प्राप्त करने के लिए भी है।

सामाजिक उद्यम

सामाजिक उद्यमों का आर्थिक और सामाजिक लाभ

सामाजिक उद्यमों के संचालन की समीक्षा करते समय, यह माना जाना चाहिए कि वे एक आर्थिक और सामाजिक लाभ प्राप्त करना चाहते हैं।

1. आर्थिक लाभ

एक सामाजिक उद्यम जो आर्थिक लाभ प्राप्त करना चाहता है, उनमें से हमारे पास हैं:

  • लाभ: कंपनी का लक्ष्य लाभ या लाभ प्राप्त करना है जो उन्हें काम करना जारी रखने और अपनी सेवाओं की पेशकश करने की अनुमति देता है।
  • लागत में कमी: लाभ प्राप्त करने के लिए, कंपनी अपनी लागत को कम करना चाहती है, ताकि वे आय से कम हों और इस तरह, लाभप्रदता प्राप्त करें।

2. सामाजिक लाभ

सामाजिक लाभ के संबंध में, कंपनी चाहती है:

  • कार्यकर्ता संतुष्टि: इसका उद्देश्य कार्यकर्ता को अपने काम में सहज और खुश महसूस करना है, ताकि इस तरह से उनकी उत्पादकता का स्तर बढ़े।
  • कार्यकर्ता के प्रति प्रतिबद्धता: यदि कार्यकर्ता संतुष्ट महसूस करता है, तो उनके प्रदर्शन में सुधार होता है और परिणामस्वरूप उनकी प्रतिस्पर्धात्मकता में सुधार होता है।
  • कार्यकर्ता को अन्य प्रकार के पारिश्रमिक मिलते हैं: कार्यकर्ता को उसके वेतन के अलावा अन्य प्रकार के लाभ मिलते हैं; जैसे प्रशिक्षण या शिक्षा में निवेश, मनोरंजन गतिविधियाँ, कुछ उदाहरण देने के लिए।
  • सामाजिक दृष्टिकोण: किसी कंपनी के सामाजिक लाभ में सामाजिक और पर्यावरणीय उद्देश्यों की उपलब्धि शामिल हो सकती है। यह कम पसंदीदा समूहों को शामिल करने की मांग कर सकता है, लिंग भेद को खत्म कर सकता है, प्राकृतिक संसाधनों का उचित उपयोग कर सकता है, कुछ का उल्लेख किया जा सकता है।

निष्कर्ष निकालने के लिए, हम महसूस करते हैं कि एक सामाजिक उद्यम का मुख्य कारण न केवल लाभ प्राप्त करना है, बल्कि सबसे ऊपर एक सामाजिक प्रक्षेपण है जो मानव अधिकारों की रक्षा जैसी विशिष्ट समस्याओं को हल करने में मदद करता है। वे सतत विकास को प्राप्त करने के अंतिम लक्ष्य के साथ पर्यावरण के संरक्षण और संरक्षण से भी चिंतित हैं।

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